AI采访:它们是什么,它们是如何工作的

人工智能是什么面试?

在高级别上,人工智能使用人工智能评估应聘者。AI面试的目的是彻底减少时间和精力人力招聘人员必须放入招聘过程。

一般来说,屏幕前你会回答自动化问题,人工智能算法将分析你的反应。人工智能主要是第一轮面试期间使用,缩小候选人,招聘人员和招聘经理将与个人互动。

- - - - - -AI面试的好处

AI采访的主要优势是,它使得更快和更有效的招聘过程。雇主可以快速筛选的申请者更准确地找到最好的候选人。受欢迎的工作收到数以百计的应用程序、筛选申请者手工创建一个招聘过程的重要瓶颈。

而且不只是雇主受益于更快的招聘过程。作为一个求职者,你就会知道是否继续或深入研究公司研究和其他机会面试准备。此外,AI面试是传说帮助消除偏见并为一个更公平的招聘过程。这是因为人工智能程序关注资格和避免偏见与人性化的评价。

不仅如此,但你的面试过程不会被失调的时间表。人工智能不需要休假或请病假,或午餐。所以,你经常可以安排一次面试,与你的日程安排。

- - - - - -的缺点和AI采访的担忧

尽管潜在好处,AI面试有一些缺点。即使有最好的意图,人工智能已经延续人类的偏见和的风险违反反歧视法。

AI系统不认为。相反,他们从现有的数据和模拟人类行为,它可以包含固有的偏见。作为一个结果,自动化招聘工具可以无意中加强歧视性的招聘实践,而不是消除它们。

另一个问题是解释人类情感的人工智能系统。例如,AI可能误解一个应试者的面部表情,肢体语言,或直言不讳的词形变化。人类的招聘人员可能会考虑文化差异,残疾的人,甚至面部疤痕,例如,AI可能导致不公平的判断和决策。

除了道德和多样性,隐私和数据安全也是至关重要的问题在使用人工智能在招聘流程。未经授权的用户可以访问候选人的敏感信息和记录面试如果适当的安全措施不到位。

不管缺点,AI似乎存在并将继续改善。根据社团,83%的美国雇主已经利用某种形式的招聘过程的自动化。你可能会发现,你的面试过程的一部分作为一个求职者在不久的将来。深入了解人工智能面试工作和如何最好地准备即将到来的面试。

AI面试如何工作?

目前,有两个女人面试主要类型的人工智能平台。每个人都有一些关键的组件和特性将影响你的经历。

- - - - - -类型的AI面试平台

• 人工智能评估:这些系统分析视频面试使用人工智能技术,评估候选人的反应基于语言和非语言线索。
• 会话HR聊天机器人:在这些访谈,一个人工智能聊天机器人有助于面试过程指导候选人通过一系列的问题和任务。候选人筛选不需要人工参与的初始阶段。

- - - - - -组件和特性的AI采访

• 自动化问题的一代面试:AI系统可以生成基于工作需求的问题,确保一致性和相关内容对每个候选人。
• 实时分析:人工智能算法分析候选人的反应实时,语言和非语言。这可以包括测量响应时间,说话方式,面部表情。
• 预测分析面试:AI平台可以使用预测分析与工作匹配候选人基于他们的行为和反应在面试的时候。
• 员工绩效跟踪:通过整合AI采访现有的绩效管理系统,雇主可以跟踪新员工的成功和完善招聘流程。

你如何准备一个AI面试吗?

充分的准备可以大大增加你成功的机会。这样,AI采访不偏离常规的面试。然而,一些小技巧可以带给你成功特定于您的AI官。

- - - - - -研究公司和审查工作描述

对于任何面试,你会更好地理解公司的文化,价值观和使命深入研究。你可以定制你的反应在AI面试结合公司的目标和组织的展示你的知识。

- - - - - -准备常见问题

人工智能算法分析你的反应的性格特征和语言能力。努力使你的语气和响应目标关键词,因为人工智能基于编程指南评估你的答案。

涉及软件开发或数据分析的技术角色,准备参与游戏或编码挑战面试过程的一部分。

- - - - - -熟悉人工智能平台

寻找线索AI工具用于面试通过阅读小字或电子邮件通信。然后,研究特定的AI公司使用在你即将到来的面试。研究在线阅读评论或文章,试图找到任何可用的示例问题或练习面试。一些AI面试平台也提供演示版本或者教程你可以使用更好的准备即将到来的面试。

- - - - - -清晰和简明的练习说

你会有更少的神经,如果你相信你会说什么。你也将会得到更高的分数,如果你简洁讲清楚。的一种方法实践一个AI的面试是记录自己回答常见的面试问题在视频或在镜子前面。

识别口头或视觉习惯,可以从你的信息分散,如说“嗯”或“喜欢”。这也可以帮助你完善你的肢体语言和面部表情来传达自信和专业。

- - - - - -测试你的网络和技术进步

不要让技术问题压倒你在面试的时候。测试你的设备提前这样你就可以专注于创造一个积极的印象。记住,你可能会需要你所有的视听设备。验证你的麦克风和摄像头正在和你的网络速度就足够了。

如果你经验技术问题在面试的时候,不要惊慌。迅速而冷静地试图解决这个问题,和沟通发生了什么。你可以说一些简单的说,“对不起,它看起来像我的连接是不稳定的。我们可以暂停一会儿,我尝试修复它吗?”

- - - - - -计划你的服装

即使面试是虚拟的,它仍然是重要的着装得体。抗拒的冲动只对面试从腰穿。你永远不知道什么时候你可能需要站起来或移动在面试的时候。不仅如此,穿着专业可以让你更加自信、神采奕奕。