人力资源类工作——在家远程工作且灵活

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职位搜索结果

“人力资源”1,914中的1到50

  • 混合远程工作 全职
    加利福尼亚州圣马特奥
    人类 资源总监将向人力资源副总裁汇报,并与高级管理人员和其他领导合作,就广泛的人力资源问题提供建议和指导。学士学位。10年以上的经验和不断进步的责任人类...
  • 100%远程工作 全职
    美国国家
    在人力资源总监的指导下,为合并后的项目管理提供支持人类 资源作业。这将包括使用不对称的数据收集和报告项目资源如人力资源信息系统和……
  • 30 +天前
    混合远程工作 全职
    圣安东尼奥,德克萨斯州
    创建和维护与招聘、解雇、离职、调动或晋升等事件相关的雇佣记录人类 资源管理系统软件与临床操作和执行人员合作。
  • 30 +天前
    混合远程工作 全职
    美国国家
    领导人类 资源部门支持整个组织的高增长和留住员工。确定人员配备和招聘需求;开发和执行招聘和人才管理的最佳实践。
  • 30 +天前
    混合远程工作 全职
    Pa, nc, tx, nj, ga, ma
    人类 资源经理角色是领导者和实际操作的业务合作伙伴,为实验室和生产服务部门的领导和员工关系和敬业度、绩效管理、职业生涯等领域提供指导和指导。
    雇主是世界500强公司">
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    100%远程工作 全职
    理查森,TX
    组织和维护人事记录。更新内部数据库。准备人力资源文件(雇佣合同和新员工指南)。修改公司政策。参与人力资源项目。2年的人类 资源体验。
    100家适合远程工作的公司">
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    新!4天前
    100%远程工作 全职
    美国国家
    随着人类 资源协调员,你将协助人事团队的行政流程、政策和计划,包括招聘协调、系统管理、调度、员工计划,以及其他重要的人事团队……
  • 30 +天前
    混合远程工作 全职
    纽约,纽约
    跟踪绩效评级并为指定组编制人力资源相关统计数据。负责提供人类 资源支持。3-5年相关专业经验。相关专业本科以上学历。
    公司被认为是军事友好雇主军事友好网站。">
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    混合远程工作 全职
    奥斯汀,得克萨斯州
    负责日常工作人类 资源为文学院的学生、教师和工作人员提供支持。确保遵守大学、州和联邦法律和政策。保持对人力资源相关政策和需求的了解。
  • 混合远程工作 全职
    波士顿
    人类 资源助理将为一个7人的人力资源通才团队提供行政支持。理想的候选人应具备很强的组织能力、多任务处理能力、对细节的高度关注以及出色的服务能力。
  • 新!5天前
    100%远程工作 全职
    美国国家
    在处理复杂的绩效问题时,为不同级别的管理层提供指导和指导。遵守和理解所有现有的政府和劳动法律。7年以上人类 资源、人才管理或类似经验。
  • 30 +天前
    100%远程工作 全职
    特伦顿,新泽西州
    人类资源管理器将运行的日常功能人类资源(HR)部门,包括招聘和面试,员工关系,管理薪酬,福利和休假,执行公司政策和实践。
  • 30 +天前
    100%远程工作 全职
    联合王国英国"></span></span>
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           <div class= 人力资源总监负责EMEA区域的工作,领导和协助业务主管和部门经理完成一系列的工作人类 资源包括留住人才、员工咨询和绩效管理等活动……
    雇主是《财富》最适合工作的100家公司之一">
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    30 +天前
    混合远程工作 全职
    在任何地方工作
    领导人类资源计划提供一个以员工为导向的、高绩效的文化,强调授权、质量、生产力和标准、目标实现和组织增长。
  • 100%远程工作 全职
    美国国家
    保持准确和最新的信息人类资源文件、记录和文档。履行客户服务职能,如回答员工的要求和问题。协助招聘和面试流程。跟踪候选人的状态…
    《非营利时报》将该组织评为50个最适合工作的非营利组织之一。">
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    混合远程工作 全职
    WI贝洛伊特
    我们正在寻找一名人类资源协调员,协助所有与人力资源相关的咨询和要求。这包括协助招聘过程,新员工入职和其他行政任务,如工资和绩效管理。
  • 30 +天前
    混合远程工作 全职
    GA,马
    指导和交付有效的工作流流程和资源支持人力资源业务伙伴、领导、员工和人力资源团队与业务目标保持一致,以实现组织目标。这是一个在家庭办公室远程工作的职位。
  • 混合远程工作 全职
    纽约,纽约
    为所有人提供监督人类 资源作为公司的接口,协调所有的工作人类 资源和就业活动。指导招聘工作,确保符合公司政策并满足…
    公司被认为是军事友好雇主军事友好网站。">
            <img src=
    新!4天前
    混合远程工作 全职
    哥伦布,OH,或者美国国家航空公司
    与品牌合作推出绩效反馈流程,处理日常人力资源相关问题;向我们的经理和团队成员咨询政策、流程和资源确保各方获得最佳结果。支持一个大的,……
  • 混合远程工作 全职
    纽约,纽约
    招聘,面试,并为所有空缺职位招聘合格的求职者提供便利。与教学主管密切合作,了解计划部门的需求和任何需要的职位空缺。创建新的新员工培训……
  • 30 +天前
    混合远程工作 全职
    CA
    人力资源通才对我们整个组织的成功至关重要,主要负责为我们快速发展、快节奏的组织制定核心价值观指导和结果驱动的招聘和入职战略。我们坚信……
  • 30 +天前
    混合远程工作 全职
    密苏里州Bridgeton
    通过使用数据点,如员工意见调查(EOS)和离职面谈,积极实施员工参与计划。为员工和经理在人力资源管理系统(Workday)中发起任务/变更。监控审批工作流程,确保任务…
  • 3周之前
    混合远程工作 全职
    雷斯顿,弗吉尼亚州
    管理ADP系统变更,状态变更,撰写备忘录,收集表格和其他行政任务。协助人才获取和招聘流程。指导员工入职,帮助组织培训和发展计划。
  • 混合远程工作 全职
    华盛顿特区
    履行客户服务职能,回答员工的要求和问题。管理健康和福利计划,包括登记、变更和终止。协调组织年度政策签署过程。
  • 100%远程工作 全职
    美国国家
    参与各种计划和项目人类 资源(HR)纪律以确保基金会吸引、雇用并保留一个致力于组织使命的世界级团队。
    《非营利时报》将该组织评为50个最适合工作的非营利组织之一。">
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    30 +天前
    混合远程工作 全职
    圣地亚哥,
    发展和保持与领导和员工的工作关系,以促进解决可能出现的与雇佣有关的问题。与领导和员工合作处理员工关系问题,建立牢固的关系。
  • 混合远程工作 全职
    华盛顿特区
    为员工提供有关公司政策和福利方面的咨询和要求。协助绩效管理流程,包括年度评审。指导员工入职和离职。新员工设置和入职细节。
    100家适合远程工作的公司">
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    30 +天前
    100%远程工作 全职
    欧文,
    有效地共享信息,并在必要时充当我们现有服务的渠道:工资、福利、工作场所合规、安全和风险管理、员工骚扰培训、员工审查和评估等。
  • 3周之前
    100%远程工作 全职
    奥地利、比利时、丹麦、芬兰、法国、德国、希腊、匈牙利、爱尔兰、意大利、荷兰、挪威、波兰、葡萄牙、罗马尼亚、西班牙、瑞典、瑞士、乌克兰、英国英国"></span></span>
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           <div class= 该全职职位将负责应对客户的挑战,支持所有的人力资源事务,并为客户提供咨询方法。合适的候选人应该有奉献的热情,而且应该有亲和力……
  • 新!5天前
    混合远程工作 全职
    菲尼克斯,亚利桑那州,拉斯维加斯,内华达州,休斯顿,得克萨斯州,圣地亚哥,加利福尼亚州,盐湖城,犹他州
    主要职责是管理人力资源项目,包括工人补偿,失业索赔处理,ADA和休假管理。为客户群体提供标准化和公司最佳实践问题方面的资源。
  • 30 +天前
    混合远程工作
    美国国家
    你将负责领导一个由5名人力资源专业人员组成的团队,执行人力资源战略,并确保运营目标的实现;监督所有人力资源部门的日常活动和计划,包括人才招聘、薪酬……
  • 混合远程工作 全职
    美国国家
    通过有效利用工具,如一对一绩效反馈、员工和领导力发展计划和工具、教练/360度评估、继任计划和高…
    这家公司被Ethisphere评为世界上最具道德的公司之一">
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    100%远程工作 全职
    亚特兰大,乔治亚州
    协助管理绩效评估项目、福利项目和招聘/人才获取流程。分析薪酬、福利和工资的趋势。参加员工纪律会议/解雇。管理工资处理……
  • 新!昨天
    100%远程工作 全职
    美国国家
    履行与人力资源相关的所有职责,并通过许多员工面临的交易提供积极的员工体验。人力资源通才将负责人力资源项目的实施和管理,并提供管理和……
  • 100%远程工作 全职
    墨西哥
    通过新员工入职软件系统完成所有行政工作。处理书面工作和合规工作,包括EE协议,背景调查等。入职前和入职后的任务。协助新员工入职培训。
  • 100%远程工作
    理查森,TX
    为员工提供各种人力资源相关的支持,如新员工、休假、薪酬和问题的解决。维护电子形式的员工档案和记录。审查和处理所有与移民和签证相关的…
    100家适合远程工作的公司">
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    30 +天前
    100%远程工作 全职
    Mi, in, ky, tn, ga, fl, oh, nc, sc, wv, va, pa, dc, ct, nj, ny, ri, nh, me, md, de, vt
    根据公司总体战略和理念,就美国人力资源问题(员工关系、薪酬、福利等)提供建议。支持美国员工的所有人力资源流程,包括职位创建,招聘,雇佣…
  • 100%远程工作 全职
    美国国家
    管理公司内的入职和离职流程。起草和发送全面的电子邮件给新员工。沟通员工政策和公司运营。通过入职流程的所有步骤跟踪和管理新员工。
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    100%远程工作 全职
    荷兰、西班牙
    在招聘系统上发布空缺职位。支持开发和维护采购策略,包括使用不同的采购工具。为招聘经理安排和协调面试。对候选人进行初步筛选。
  • 混合远程工作 全职
    Boucherville,质量控制
    了解运营组织和流程,参与建立与业务需求相关的人力资源战略。与业务高层领导,人力资源运营总监,杠杆合作人类 资源中心。
    这家公司被Ethisphere评为世界上最具道德的公司之一">
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         <li class=
    混合远程工作 全职
    , CA奥林奇县
    为退休和养老金管理部门的领导和员工提供全面支持。确保公司人力资源战略和解决方案的实施和监督。推动成功,满足业务目标和目标,建立士气…
  • 远程工作选项 全职
    加拿大的温哥华BC
    成为第一个联络人,回应员工关于人力资源相关问题的一般询问,并在适当的情况下升级(例如:工资、福利、休假请求等)。作为人才招聘、人力资源和工资之间的关键联络人。