人力资源协调员
与人力资源和管理团队密切合作来管理工资,招聘、新员工培训,组织政策、合规、效益,学习与发展,以及其他人力资源事项。至少3年的人力资源通才经验。
| 发布日期: | 07/22/22 |
|---|---|
| 远程工作水平: | 混合远程 |
| 地点: | 直流候选人必须能在指定的城市或州工作 |
| 工作类型: | 员工 |
| 工作安排: | 全职 |
| 职业等级: | 有经验的 |
| 旅行的要求: | 不规范 |
| 类别: | 人力资源和招聘 |
| 公司: | 公司名称在这里 |
| 好处: | 这里列出的其他好处 |
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