美国加快工作&职业——远程在家工作和灵活

对美国加快

研究& FlexJobs团队克里斯蒂娜顾虑写的

成立于2009年,美国加快是最大的建材经销商之一,在美国,在全国拥有超过400的操作位置。在公司外部投资者发挥关键作用导致其可持续性支持跨组织的有机和与收购相关的增长和消费市场。美国拥有超过5000名员工,加快培养公司文化基于诚信,责任,尊重,和持续改进。公司重视团队的最大资产并提供一个高效和安全的工作环境效率最大化和个人潜力。在过去,美国加快提供全职,混合100%远程工作。

公认为今年ProSales经销商,美国加快作为平台的收购和投资专业经销商市场。公司的重点是协助客户提供专门的建筑材料服务,包括多户家庭和商业承包商、专业remodelers,定制建筑商。总部位于布法罗格罗夫,伊利诺斯州,美国加快公司的基础是建立在五个主要哲学,包括合作伙伴、人、授权、持续改进、卓越运营。这些理念的实现,该公司最大化其价值客户、合作伙伴和供应商通过培养关系和提供世界一流的服务。多年来,美国加快行业领袖与一个强大的组合,如NexGen、沙漠公司,费尔德曼木材,雷蒙德建筑供应,罗森材料,Darby门,沿海屋面供应,内阁和直接销售。

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研究:过去在美国加快远程和灵活的就业机会

我们包括这些对你过去的工作作为一种探索什么样的远程和灵活就业美国加快雇佣了过去和将来可能会雇佣。

  • 30 +天前
    混合远程工作 全职 员工
    代尔、锰候选人必须能在指定的城市或州工作
    处理应付账款发票和准备供应商应付款。准备月度、季度和年度日记。执行账户分析、对账,以及协助审计准备工作。维护会计政策……
  • 混合远程工作 全职 员工
    Iselin,新泽西候选人必须能在指定的城市或州工作
    分析关键绩效指标的趋势,包括所有收入、销售成本、费用,营运资本,资本支出分析复杂的金融信息和报告来解释司机和提供准确和及时的金融…
  • 30 +天前
    选择远程工作 全职 员工
    Iselin、新泽西、亚特兰大,乔治亚州,TX,芝加哥,达拉斯候选人必须能在指定的城市或州工作
    更新流程文档主要是通过进行走查和协同过程及控制主人。审计通过ERP系统获得测试样本和发展持续审计技术。领导项目。
  • 选择远程工作 全职 员工
    Iselin、新泽西、亚特兰大,乔治亚州,TX,芝加哥,达拉斯候选人必须能在指定的城市或州工作
    更新流程文档主要是通过进行走查和协同过程及控制主人。进行ICFR测试程序,确保测试的文档符合质量标准,结果……
  • 混合远程工作 全职 员工
    美国国家
    开发管理和治理的公司有关产品主数据,确保数据的完整性。四年学位业务需要以及工作经验。远程工作和旅行。
  • 混合远程工作 全职 员工
    美国国家
    经理所需部分远程位置需要旅行,BA / BS,五年以上操作经验,很强的解决问题能力,办公软件熟练,杰出的人际沟通。将支持团队,进行谈判。
  • 混合远程工作 全职 员工
    美国国家
    转换操作公司主要遗留的财务和运营系统ERP软件和/或应用程序。必须有一个学士学位和5 +年的多元化的金融和会计经验。全职、远程位置。
  • 混合远程工作 全职 员工
    美国国家
    类别经理需要一个全职的机会。这一立场是远程涉及一些旅游部分。将支持供应链战略发展和评估供应商的表现。学士学位,5年经验的要求。
  • 30 +天前
    100%远程工作 全职 员工
    美国国家
    远程机会维护项目文件,指导清理遗留数据库,沟通项目进展,开发过滤数据,准备sku数据上传,和其他分配的任务。需要2 +年的经验。
  • 30 +天前
    混合远程工作 全职 员工
    美国国家
    寻求一个偏远的车队管理主任至少有十年的经验。将开发舰队预防性维护计划,运输业务,管理预算和建立供应商关系。旅游需要。